A la DGP le importa un bledo el personal no policial

Tanto a los responsables de la DGP como al Ministerio del Interior les da igual el personal no policial. Esta es nuestra conclusión tras la reunión del Grupo de trabajo de Policía del martes 24 de octubre, vistas las respuestas -y la ausencia de ellas- del jefe de Personal no policial y de la subdirectora general de Recursos Humanos del Ministerio del Interior.

Había muchos temas de importancia sobre la mesa. CCOO hemos pedido la modificación de la RPT en tres aspectos, ninguno de los cuales conlleva coste económico: asignación de un código que indique la dependencia en que se ubica cada puesto de trabajo -ya está bien de mover a trabajadoras y trabajadores a su antojo como si fueran “comodines”-; denominación del puesto de trabajo en función de las tareas; y supresión del turno de tarde -eliminando la clave HT-. Dos respuestas: “innegociable” y “no es el momento”.

Esto en un momento en que, para la incorporación de los 130 efectivos provenientes de la OEP 2016, la Policía y el Ministerio han modificado plazas de N17 y APC1 a N15. CCOO preguntamos cuántas se han visto afectadas: “no os lo vamos a decir”, fue la tajante e increíble respuesta. Actualmente hay 166 N15 vacantes, que se podían haber desconcentrado; pero es más fácil no preocuparse y no trabajar. Preguntamos si van a hacer lo mismo cuando se tengan que incorporar los al menos 150 que deben llegar a cargo de la OEP 2017 y les da la risa y contestan con un sarcasmo que no se puede consentir: “eso queda muy lejos, pero te llamaremos para nos digas qué hacer”. Esperamos que nos llamen de verdad para que no sigamos perdiendo plazas atractivas para el personal de la casa, en un ámbito que cada vez lo es menos por culpa de los responsables de Policía y del Ministerio.

Otro tema escandaloso: los “cortijos”. Hay evidencias de que hay al menos una unidad/cortijo en que se ha estado pagando mayor dedicación por sustituir al personal de documentación durante los desayunos -desvirtuando absolutamente la Medida A3, saltándose el Acuerdo de productividad de 2006 y cometiendo una ilegalidad-, por supuesto sin conocimiento de las Divisiones de Documentación y Personal; ya se ha reconducido la circunstancia. Y tenemos una segunda unidad/cortijo en que se ha abierto expediente disciplinario por “despiste o negligencia” a una trabajadora del DNI a la que faltaron 20,60 euros en dos días; nos dicen que intervendrán en el recurso, ya que entienden que no queda probado el dolo, pero CCOO nos tememos que actuaciones así van encaminadas a que el personal ponga el dinero cuando falta.

Y un último tema sangrante que exponemos y que la Administración parecía desconocer: las enormes colas de ciudadanos en la Brigada Provincial de Extranjería y en la oficina de Procedimientos Especiales de la Comisaría General Extranjería, y las diferencias de requisitos que se piden en las distintas unidades de extranjería. El responsable de Procedimientos Especiales debe “teletransportarse” para entrar en su oficina, porque no ha visto las colas en la puerta; además, como no le gustaba lo que CCOO estábamos contando, tras su intervención se levantó de la mesa y se fue.

Alguna información que sí obtuvimos:
· resolución del concurso de personal funcionario de Cuerpos Generales, prevista para finales de noviembre –como no creemos en los milagros, mucho nos tememos que se retrasará-;
· nuevos sistemas de llamada de cita, portátiles para equipos móviles, biométricos e impresoras a lo largo de 2018;
· habrá un curso online de documentación y otro para jefas y jefes de equipo -esto lo propusimos CCOO cuando negociamos los planes de formación de este año-;
· descartan los TPV -dicen que por el coste que piden las entidades bancarias, los rumores hablan de 600.000 euros- y buscan otros modelos para eliminar el pago en efectivo;
· se ha remitido circular para que los permisos de viaje se hagan en las ODAC;
· felicitan al personal de las oficinas del DNI por el esfuerzo -CCOO hemos pedido que alivien la presión, pero no entra en sus planes-;
· se estima que en 2018 se expedirán 600.000 documentos (DNI) más que este año, aunque CCOO calculamos ya en 2015 que será de 1.200.000 más.

Anuncios

Novedad sobre la publicación del concurso de Policía

El Ministerio del Interior nos facilita nuevos datos, parece que desde el BOE confirman que la publicación del concurso será el jueves 27.

El viernes os informábamos de que ese mismo día, tras la esperada firma del subsecretario, se había enviado por fin el concurso general de personal funcionario en el ámbito de la DGP. Os recordamos que este concurso estaba previsto para finales de 2016, se envió el borrador con retraso a Función Pública y desde el 7 de marzo estaba en el Ministerio.

Ya sabéis que para cualquier duda, estamos a vuestra disposición en los teléfonos o el correo electrónico de la Sección Sindical de CCOO en Interior.

Concurso de la Dirección General de la Policía

Concurso de Policía: LA HISTORIA INTERMINABLE LLEGA A SU FIN

Por fin, y tras muchos meses de espera, se va a publicar el concurso de traslados para el ámbito de la DGP. Hoy mismo se pasará el texto para la firma por parte del Subsecretario y se enviará de forma inmediata para su publicación en el BOE. La Administración nos ha convocado esta misma mañana para una reunión informal en la que nos han comunicado las observaciones que Función Pública ha realizado al texto del borrador del concurso. El baile del borrador entre el Ministerio del Interior y Función Pública, así como la inesperada modificación de las bases que el Ministerio llevó a cabo de forma unilateral, y finalmente con el apoyo de UGT y CSI-F, hacen que este concurso llegue con un retraso intolerable con respecto a la fecha para la que se había programado. El número de plazas total asciende a la ridícula cifra de 405 puestos, siendo tan sólo 114 de ellos vacantes puras. Considerando que hablamos de un ámbito con más de 1200 puestos vacantes, en CCOO catalogamos este concurso como un insulto a los empleados y empleadas públicas.

Sigue leyendo

Una vez más, CCOO nos quedamos solos frente a los atropellas de la administración

En la reunión del pasado martes para hablar del próximo concurso general de la Dirección General de la Policía, se puso de manifiesto un nuevo despropósito de la Administración en el Ministerio del Interior, que convierte en oficiales o extraoficiales, a su conveniencia, las reuniones para tratar asuntos que afectan directamente a todos los trabajadores y trabajadoras de este ministerio. Y ante este proceder de la Administración, los representantes de otras organizaciones sindicales (UGT y CSIF) no muestran oposición alguna.

Sigue leyendo

MENOS COMISIONES DE SERVICIO Y MÁS TRANSPARENCIA

Siguen aumentando las comisiones en el ámbito Policía

CCOO llevamos años denunciando ante los responsables de la Dirección General de la Policía la práctica cada vez más habitual de utilizar las comisiones de servicio como herramienta para cubrir las vacantes -según ellos, para equilibrar y dotar a las plantillas de personal-. Esta situación se agrava cuando no se sigue ningún criterio objetivo para su adjudicación, nada más que la arbitrariedad -lo llaman “discrecionalidad”-, a pesar de que hemos presentado diversas propuestas para garantizar la máxima transparencia, entre ellas, la de utilizar los baremos de los concursos.

Sigue leyendo